Assistant RH
SDCI
Description du poste
À propos du poste
Sous l’autorité du Responsable Moyens Généraux, vous assurerez le suivi administratif des collaborateurs et participerez aux processus de paie et de déclarations sociales au sein de la SDCI.
Missions principales
- Assurer le suivi administratif des collaborateurs : contrats, dossiers, avenants et documents RH.
- Suivre les entrées, sorties, congés et absences.
- Préparer et transmettre les éléments variables de paie.
- Participer au suivi des déclarations sociales (CNPS, CMU, etc.).
- Appuyer les processus de recrutement et d’intégration.
- Mettre à jour les tableaux de bord et données RH.
- Répondre aux demandes des collaborateurs et assurer le suivi des dossiers.
- Classer et archiver les documents RH.
Profil recherché
- BAC+2/3 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.
- Minimum 3 ans d’expérience à un poste similaire.
- Bonne maîtrise de l’administration du personnel et de la législation sociale.
- Bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques.
- Expérience en gestion des éléments variables de paie et déclarations sociales appréciée.
Compétences requises
- Excel
Questions fréquentes
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