Assistant(e) Social - Compagnie Minière

À propos du poste

Sous la responsabilité du DRH de la mine, l'assistante sociale contribue, dans le respect de la déontologie professionnelle, à préserver l'équilibre psychologique, matériel et social des salariés en leur apportant assistance et conseil. Le poste s'adresse à un profil disposant d'un diplôme d'État d'assistant social.

Missions principales

• Écouter, informer, conseiller et orienter les salariés sur leurs difficultés professionnelles et personnelles
• Analyser l'environnement de travail et contribuer à son amélioration continue, ainsi qu'à la veille sociale
• Développer les actions de sensibilisation et de prévention nécessaires
• Participer aux réflexions et études sociales de la Direction des ressources humaines
• Évaluer, analyser et transmettre les faits sociaux recueillis, en trouvant l'équilibre entre confidentialité et devoir de reporting
• Accompagner les salariés en cas de maladie, d'accident de travail, de préparation du retour au travail et de reclassement professionnel
• Appuyer le DRH et les managers dans la prise en charge des salariés en difficulté et dans l'accompagnement des personnes devant quitter l'entreprise
• Respecter les procédures internes et la réglementation nationale en matière de compensation
• Veiller à la sécurité, appliquer les procédures et participer activement au comité de santé et de sécurité

Profil recherché

• Diplôme d'État d'Assistant Social ou équivalent
• Minimum 3 ans d'expérience à un poste similaire, idéalement dans une compagnie minière
• Expérience professionnelle dans un environnement multiculturel
• Connaissances du droit du travail et de la sécurité sociale
• Maîtrise de l'anglais souhaitable

Compétences requises

• Excellentes aptitudes communicationnelles et bonnes capacités d'écoute
• Autonomie, ouverture d'esprit, disponibilité, patience et discrétion
• Capacité d'analyse et de résolution de problèmes
• Réputation d'intégrité morale et d'éthique